اليابان: انخفاض الأجور 0.6% في أغسطس
اليابان: انخفاض الأجور 0.6% في أغسطس
أظهرت بيانات حكومية في اليابان، اليوم الثلاثاء، أن الأجور الحقيقية في البلاد انخفضت خلال شهر آب/أغسطس الماضي بنسبة 0.6 في المئة مقارنة بالعام السابق، وهو ما يمثل أول انخفاض في ثلاثة أشهر، حيث فشل نمو الأجور في مواكبة تسارع زيادات الأسعار.
وذكرت وكالة أنباء "كيودو" اليابانية، أن انخفاض الأجور المعدلة حسب التضخم، وهو مقياس للقدرة الشرائية للمستهلكين، عكس التأثير المتلاشي للمكافآت الصيفية الأعلى التي تُدفع في شهري يونيو ويوليو الماضيين، فيما سجلت الأجور الحقيقية أول ارتفاع لها خلال 27 شهراً في حزيران/يونيو.
وأضافت الوكالة أن الشركات اليابانية كانت قد وافقت على أكبر زيادة في الأجور منذ ثلاثة عقود خلال المفاوضات بين العمال والإدارة هذا العام، ويرجع ذلك جزئياً إلى نقص العمال.
وارتفعت الأجور الاسمية، أو متوسط إجمالي الأرباح النقدية الشهرية لكل عامل بما في ذلك الأجر الأساسي وأجر العمل الإضافي، بنسبة 3.0 في المئة، لترتفع للشهر الـ 32 على التوالي، وفقاً لوزارة الصحة والعمل والرفاهية.
وباستبعاد المكافآت والمدفوعات غير المجدولة، ارتفع متوسط الأجور بنسبة 3.0 في المئة، وهو أكبر ارتفاع في نحو 32 عاماً، كما أظهرت البيانات أن أجر العمل الإضافي والبدلات الأخرى ارتفع بنسبة 2.6 في المئة.
وأظهرت بيانات منفصلة أن إنفاق الأسر في البلاد انخفض أيضاً في أغسطس الماضي، بنسبة 1.9 في المئة حقيقية مقارنة بالعام السابق، وهو أول انخفاض خلال شهرين.
ويعد إنفاق الأسر مؤشراً رئيسياً للاستهلاك الخاص، الذي يمثل أكثر من نصف الناتج المحلي الإجمالي لليابان.
الأكثر قراءة
-
الملتقى الاقتصادي التركي - العربي الخامس عشر: لمزيد من التعاون المشترك بين تركيا والبلدان العربية
-
المركزي الصيني: 98.5 مليار دولار تسهيلات إقراض متوسط الاجل
-
الخزانة الأميركية تعتزم بيع سندات طويلة الأجل بـ 183 مليار دولار الأسبوع المقبل
-
"جلف كابيتال" قوة استثمارية مؤثرة في الخليج وآسيا
-
قطر: شراكة بين وزارة الاتصالات و"ستارتب جرايندر" لتعزيز الابتكار وريادة الأعمال