كوريا الجنوبية: تباطؤ التوظيف بشكل كبير خلال 2024

2025-01-15
10:34

كوريا الجنوبية: تباطؤ التوظيف بشكل كبير خلال 2024

شهد التوظيف في كوريا الجنوبية تباطؤاً على أساس سنوي بشكل كبير خلال عام 2024، مع انخفاض عدد الموظفين الجدد في قطاعي التصنيع والتجزئة، وبين الشباب، بحسب ما ذكرت وكالة الإحصاء الكورية.

وارتفع عدد العاملين بمقدار 159 ألف شخص، بنسبة 0.06 في المئة، عن العام الذي سبقه ليصل إلى 28.58 مليون في عام 2024.

وكان توفير فرص العمل أكثر قوة في فترة ما بعد الجائحة مباشرة، مع إضافة 816 ألف وظيفة جديدة في عام 2022، وهو أكبر نمو على أساس سنوي منذ عام 2000، ومع ذلك، تباطأت وتيرة النمو إلى 327 ألف وظيفة في عام 2023 قبل أن تنخفض أكثر في عام 2024.

وفي شهر كانون الأول/ديسمبر 2024 وحده، سجلت البلاد خسارة صافية قدرها 52 ألف وظيفة مقارنة بالعام الذي سبقه، وهو ما يمثل تناقضاً حاداً مع إضافة 120 ألف وظيفة في تشرين الثاني/نوفمبر. ويمثل هذا أول انخفاض سنوي في التوظيف منذ 3 سنوات و10 أشهر.

وارتفع معدل البطالة في البلاد بمقدار 0.1 نقطة مئوية ليصل إلى 2.8 في المئة في عام 2024، فيما ارتفع معدل التوظيف لدى الأشخاص الذين تتراوح أعمارهم بين 15 و64 عاماً بمقدار 0.3 نقطة مئوية على أساس سنوي ليصل إلى 69.5 في المئة، وهو أعلى رقم منذ بدء وكالة الإحصاء في تجميع البيانات ذات الصلة.