بنك بوبيان يطلق برنامجه الصيفي "بدينا 7 " لطلبة المدارس
بنك بوبيان يطلق برنامجه الصيفي "بدينا 7 " لطلبة المدارس
منذ 10 سنوات
وقال مدير عام مجموعة الموارد البشرية بـ"بنك بوبيان" عادل الحماد إن البنك ينظم هذا العام برنامجه للتدريب الصيفي "بدينا" الذي بدأ منذ عشر سنوات، ما يجعل البنك يستمر في رسالته الداعمة للشباب من طلاب المرحلة الثانوية والمساهمة في بناء قدراتهم ورعاية مواهبهم ومنحهم الثقة لإخراج جيل رائد يتقن المهارات اللازمة لبدء مشاريعهم الصغيرة وذلك طبقاً لمعايير استراتيجية التنمية المستدامة وتشجيع الشباب على العمل في القطاع الخاص.
وأضاف أن البرنامج يبدأ في السادس من شهر آب/أغسطس المقبل ويستمر لمدة شهر كامل، مشيراً الى أن برنامج هذا العام تحت عنوان "أطلق مشروعك على الانترنت"، وتعتمد فكرته الاساسية على مساعدة المشاركين في اكتساب المهارات الاساسية اللازمة لتصميم مشروعهم الخاص بالاستعانة بالذكاء الاصطناعي وتسويق وبيع المنتج عبر الانترنت إلى أن يصبح مشروعاً متكاملاً وجاهزاً للإطلاق الفعلي، وأوضح أنه يعد بمثابة تجربة عملية يتاح للمشاركين خلالها باكتشاف مواهبهم وطاقاتهم وافكارهم المبتكرة وكيفية الاستفادة المثلى من المهارات التي يمتلكونها وباستخدام التكنولوجيا الخاصة بالذكاء الاصطناعي.
عادل الحماد: بنك بوبيان مستمر في دعمه للشباب
برنامج مميز
وأشار الحماد إلى أن "منهج التدريب والانشطة العملية تتناول تحديد فكرة المشروع أولاً، ومن ثم البدء في وضع خطة عمل كاملة ووضع استراتيجيات التسويق عبر الانترنت من خلال تعليمهم مبادىء علم التجارة الإلكترونية بالإضافة إلى طرق التفكير الإبداعي وأساليب التعامل مع العملاء ومفهوم جودة خدمة العملاء وغيرها الكثير من المحاور التي من شأنها تسخير مختلف أدوات النجاح ومساعدتهم في التخطيط الامثل لمساراتهم المهنية".
وأضاف: "كما يتضمن البرنامج التدريبي جزءاً عملياً يختص بقيام المشاركين بعمل زيارات ميدانية لمختلف إدارات وفروع البنك بهدف فتح مجال الاطلاع عن قرب علي اساسيات العمل المصرفي وتعلم طرق التفكير الابداعي لتنعكس إيجابياً على صقل مهاراتهم وتأهيلهم لدخول سوق العمل من خلال طرح افكار جديدة واختبار قابليتها للتنفيذ".
فريق احترافي من بوبيان
من ناحية أخرى، أوضح الحماد أن "البرنامج قائم تحت إشراف ادارة التدريب والتطوير في البنك ومشاركة فريق احترافي من كوادر بنك بوبيان من مختلف الإدارات وذلك للاستفادة من كفاءاتهم وقدراتهم التي اكتسبوها خلال مختلف البرامج التدريبية المتميزة كون بنك بوبيان يعد من المؤسسات القيادية على مستوى المنطقة في العمل على تطوير وزيادة مهارات وخبرات موظفيه".
وأضاف: أن بنك بوبيان يسعى من خلال مثل هذه الأنشطة أن يكون البنك الأفضل في مجال المسؤولية الاجتماعية وأن يكون قريباً على الدوام من عملائه ومن الشباب بوجه خاص، إيماناً منه بأنه مؤسسة تخدم المجتمع بشرائحه كافة".
عبد العزيز الرومي: "بدينا" يأتي ضمن استراتيجية البنك لدعم الابداع والابتكار وريادة الاعمال وتنمية مهارات الشباب الكويتي
وقال المدير التنفيذي في مجموعة الموارد البشرية عبدالعزيز الرومي إن "برنامج "بدينا" يأتي ضمن محاور استراتيجية البنك الرامية إلى دعم مجالات الابداع والابتكار وريادة الاعمال وتنمية مهارات الشباب الكويتي، من خلال توفير بيئة مناسبة حاضنة للابتكار والافكار الجديدة وخلق مساحات واسعة للبحث والتطوير للشباب الكويتي تساعدهم على استكشاف افكار جديدة تتحلى بالتميز والابتكار وقابلة للتطبيق العملي وينخرطون في العمل الميداني لاختبار هذه الأفكار. وعلى مدار ايام البرنامج سيتعلمون كيفية اختبار الأفكار وتطوير الرؤى الخاصة بالسوق وسيستخدم المشاركون نماذج وأدوات جديدة لاختبار أفكارهم ومشاركة النتائج التي يتوصلون إليها في اليوم الاخير من البرنامج الى إدارة البنك".
بوبيان وطموح الشباب
وأكد الرومي أن "بنك بوبيان يعد أحد أهم البنوك التى يضعها الشباب الكويتي الطموح في أولوياته الوظيفية بسبب بيئة العمل التي يوفرها والتي تتسم بالإبداع والابتكار وتحفيز الطاقات الشابة وزيادة خبراتهم بما يحقق الفائدة لهم وينعكس بالتالي على خدمة العملاء".
شركات
أشخاص
الأكثر قراءة
-
"جلف كابيتال" قوة استثمارية مؤثرة في الخليج وآسيا
-
ماذا تتضمن نشرة الإحصاءات الزراعية في السعودية لعام 2023؟
-
قطر: شراكة بين وزارة الاتصالات و"ستارتب جرايندر" لتعزيز الابتكار وريادة الأعمال
-
صندوق النقد الدولي يحذر من النمو المتسارع للديون العالمية: لإجراءات عاجلة تكبح نموها
-
"بيورهيلث القابضة" الإماراتية تسجل صافي أرباح بقيمة 1.4 مليار درهم في 9 أشهر